# Area Manager Batch Plant (Deputy) / Gerente/a Adjunto de Área de Planta de Lotes at Bechtel

> Open job at Bechtel in Escondida, Chile. Workplace: On-site.

Source: RigJobsDirect, https://rigjobsdirect.com/jobs/bechtel-area-manager-batch-plant-deputy-gerente-a-adjunto-de-area-de-uwlnxyi
Posted 9 November 2026. Last checked on the employer's career site: 10 November 2026.

## Facts

- Company: [Bechtel](https://rigjobsdirect.com/companies/bechtel)
- Location: Escondida, Chile
- Workplace: On-site
- Employment type: Full-time
- Local language: Not required
- Not mentioned in the job post: pay, rotation, visa sponsorship, relocation, where you can apply from

## Job description

**Requisition ID: 300680**

- **Relocation Authorized: None**
- **Telework Type: Full-Time Office/Project**
- **Work Location: Escondida**

### Extraordinary teams building inspiring projects:

Since 1898, we have helped customers complete more than 25,000 projects in 160 countries on all seven continents that have created jobs, grown economies, improved the resiliency of the world's infrastructure, increased access to energy, resources, and vital services, and made the world a safer, cleaner place.

Differentiated by the quality of our people and our relentless drive to deliver the most successful outcomes, we align our capabilities to our customers' objectives to create a lasting positive impact. We serve the Infrastructure; Nuclear, Security & Environmental; Energy; Mining & Metals, and the Manufacturing and Technology markets. Our services span from initial planning and investment, through start-up and operations.

Core to Bechtel is our [Vision, Values and Commitments](https://www.bechtel.com/about-us/vision-values-covenants/). They are what we believe, what customers can expect, and how we deliver. Learn more about our [extraordinary teams building inspiring projects](https://www.youtube.com/watch?v=UuEx0BFBSFE) in our [Impact Report](https://impact.bechtel.com/).

### Project Overview:

**Escondida New Truck Shop:**
The Escondida New Truck Shop (ENTS) Project involves construction of a modern truck shop, located northeast of the existing facility, with 24 bays measuring 24m x 24m, plus eight bays for auxiliary equipment measuring 18m x 24m. The new shop is located outside the mine's facilities and near the mine road that deposits ore into the sulfide stockpile. The scope also includes construction of a new warehouse adjacent to the shop.

### Job Summary:

In this role, you will lead a team and supervise superintendents and/or craft professionals on a project. You will direct craft professional activities and work schedules, and coordinate subcontract work activities and team development. Your oversight will ensure craft professionals have the tools required to be productive, comply with project policies, procedures, and job site work rules and procedures, and perform within specifications, schedules and budgets.

### Major Responsibilities:

- Supervising and directing craft activities, subordinate superintendents, and others, as assigned. (Direct Hire)
- Scheduling work to be performed and reviews work accomplished by each craft. (Direct Hire)

Planning / Productivity

- Determining workforce requirements.
- Coordinating established area operational plans.

Tools, Materials & Equipment

- Overseeing tool and equipment usage on the site.
- Managing the preparation of Field Material Requisitions for tools and consumables and ensures that the craft professionals have the tools they require to be productive.

Safety & Quality

- Ensuring the most current design document is used to complete the work and that all design changes are approved prior to implementation.
- Ensuring assigned construction operations and subcontractors’ performance are in compliance with specifications and within schedules and budgets.

Technical

- Working with Construction Field Engineers, Foremen, and Craft Professionals, in interpreting Engineering design documents, vendor documents, and other technical documents
- Managing engineering solutions with Subcontractors, and Foremen and Craft Professionals.

### Education and Experience Requirements:

Requires bachelor's degree (or international equivalent) and 10-13 years of relevant experience or 14-17 years of relevant work experience.

### Required Knowledge and Skills:

- Strong field construction leadership combined with practical knowledge of batch plants and concrete production operations.
- Demonstrated experience in major industrial or mining construction, concrete production and logistics, safety and quality management, supervision of multidisciplinary teams and subcontractors, and the ability to plan and prioritize production against construction demand.
- Demonstrate sufficient leadership, judgment, and technical competence to act on behalf of the Area Manager when required.
- Significant field experience in major industrial, mining, infrastructure, or EPC/EPCM projects, preferably involving high-volume concrete operations and/or management of batch plants.
- Demonstrated Batch Plant / Concrete Operations Experience: Previous responsibility for concrete production, supply logistics, placement coordination, quality control, or comparable production-oriented construction operations. This should be considered one of the strongest differentiators for the role.
- Leadership at Superintendent / Area Level: Proven experience supervising multiple crews, contractors, disciplines, or shifts and making operational decisions affecting safety, quality, productivity, and schedule.
- Strong Safety and Quality Record: Demonstrated ability to lead high-risk construction operations without compromising safety or concrete quality, including effective management of incidents, NCRs, equipment failures, and production interruptions.
- Planning, Productivity and Stakeholder Management: Demonstrated capability to manage short-term production planning, construction priorities, manpower/equipment constraints, and interfaces between the batch plant and concrete-consuming areas. The candidate should be comfortable using schedule and performance information to make daily execution decisions.

### Total Rewards/Benefits:

For decades, Bechtel has worked to inspire the next generation of engineers and beyond! Because our teams face some of the world's toughest challenges, we offer robust benefits to ensure our people thrive. Whether it is advancing careers, delivering programs to enhance our culture, or providing time to recharge, Bechtel has the benefits to build a legacy of sustainable growth. Learn more at [Bechtel Total Rewards](https://www.bechtel.com/about/life-at-bechtel/total-rewards/).

### Diverse teams build the extraordinary:

As a global company, Bechtel has long been home to a vibrant multitude of nationalities, cultures, ethnicities, and life experiences. This diversity has made us a more trusted partner, more effective problem solvers and innovators, and a more attractive destination for leading talent.

We are committed to being a company where every colleague feels that they belong-where colleagues feel part of "One Team," respected and rewarded for what they bring, supported in pursuing their goals, invested in our values and purpose, and treated equitably. [Click here to learn more about the people who power our legacy.](http://www.youtube.com/watch?v=jHQGhaeRJsU)

_**Bechtel is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity and expression, age, national origin, disability, citizenship status (except as authorized by law), protected veteran status, genetic information, and any other characteristic protected by federal, state or local law.**_

_**Applicants with a disability, who require a reasonable accommodation for any part of the application or hiring process, may e-mail their request to [acesstmt@bechtel.com](mailto:acesstmt@bechtel.com).**_

**Requisition ID 300680**

- **Relocation Authorized None**
- **Telework Type Full-Time Office/Project**
- **Work Location Escondida**

### Equipos construyendo proyectos inspiradores

Desde 1898, hemos ayudado a clientes a completar más de 25,000 proyectos en 160 países en los siete continentes que han creado empleos, hecho crecer economías, mejorado la resiliencia de la infraestructura mundial, aumentado el acceso a la energía, recursos y servicios vitales, y hecho del mundo un lugar más seguro y limpio.

Diferenciados por la calidad de nuestra gente y nuestro incansable impulso para ofrecer los resultados más exitosos, alineamos nuestras capacidades con los objetivos de nuestros clientes para crear un impacto positivo duradero. Atendemos los mercados de Infraestructura; Nuclear, Seguridad y Medioambiente; Energía; Minería y Metales; y Manufactura y Tecnología. Nuestros Servicios abarcan desde la planificación e inversión inicial, hasta la puesta en marcha y operaciones.

El núcleo de Bechtel es nuestra [Visión, Valores y Compromisos](https//www.bechtel.com/about-us/vision-values-covenants/). Son lo que creemos, lo que los clientes pueden esperar y cómo cumplimos. Más información sobre nuestros [equipos extraordinarios que crean proyectos inspiradores](https//www.youtube.com/watch?v=UuEx0BFBSFE) en nuestro [Impact Report](file///C/Users/cfabumoh/AppData/Local/Microsoft/Windows/INetCache/Content.Outlook/NWDCMVQP/Reporte%20de%20Impacto).

### Resumen del Proyecto

**Escondida Nuevo Proyecto de Taller y Almacén de Camiones**

El proyecto Escondida New Truck Shop (ENTS) implica la construcción de un moderno taller de camiones, ubicado al noreste de la instalación existente, con 24 bahías de 24m x 24m, más ocho bahías para equipos auxiliares de 18m x 24m. El nuevo taller está ubicado fuera de las instalaciones de la mina y cerca de la carretera de la mina que deposita mineral en la pila de sulfuro. El alcance también incluye la construcción de un nuevo almacén adyacente a la tienda.

### Resumen del Puesto

En este rol, liderará un equipo y supervisará a superintendentes/as y / o profesionales artesanales en un proyecto. Dirigirá las actividades profesionales artesanales y los horarios de trabajo, y coordinará las actividades de trabajo subcontratado y el desarrollo del equipo. Su supervisión garantizará que los profesionales artesanales tengan las herramientas necesarias para ser productivos, cumplir con las políticas, los procedimientos del proyecto y las reglas y procedimientos de trabajo en el lugar de trabajo, y desempeñarse dentro de las especificaciones, los cronogramas y los presupuestos.

### Principales Responsabilidades

- Supervisar y dirigir las actividades craft, superintendentes/as subordinados y otros, según lo asignado.
- Programar el trabajo a realizar y revisar el trabajo realizado por cada oficio.

Planificación / Productividad

- Determinar los requisitos de la fuerza laboral.
- Coordinar los planes operativos de área establecidos.

Herramientas, Materiales y Equipos

- Supervisar el uso de herramientas y equipos en el sitio.
- Gestionar la preparación de Solicitudes de Materiales de Campo para herramientas y consumibles y garantizar que los profesionales del oficio tengan las herramientas que necesitan para ser productivos.

Seguridad y Calidad

- Asegurarse de que se utilice el documento de diseño más actual para completar el trabajo y de que todos los cambios de diseño se aprueben antes de la implementación.
- Garantizar que las operaciones de construcción asignadas y el desempeño de los subcontratistas cumplan con las especificaciones y dentro de los cronogramas y presupuestos.

Técnico

- Trabajar con Ingenieros/as de Campo de la Construcción, Capataces y Profesionales del Oficio, en la interpretación de documentos de diseño de ingeniería, documentos de proveedores y otros documentos técnicos.
- Gestión de soluciones de ingeniería con Subcontratistas, Capataces y Profesionales del Oficio.

### Requisitos Educación y Experiencia

Requiere una licenciatura (o equivalente internacional) y de 10 a 13 años de experiencia relevante o de 14 a 17 años de experiencia laboral relevante.

### Conocimientos y habilidades requeridas

- Fuerte liderazgo en la construcción de campo combinado con conocimiento práctico de plantas por lotes y operaciones de producción de concreto.
- Experiencia demostrada en grandes construcciones industriales o mineras, producción y logística de concreto, gestión de seguridad y calidad, supervisión de equipos multidisciplinarios y subcontratistas, y la capacidad de planificar y priorizar la producción en función de la demanda de construcción.
- Demostrar suficiente liderazgo, juicio y competencia técnica para actuar en nombre del Gerente de Área cuando sea necesario.
- Experiencia de campo significativa en importantes proyectos industriales, mineros, de infraestructura o EPC/EPCM, preferiblemente que involucren operaciones de concreto de gran volumen y/o administración de plantas por lotes.
- Experiencia Demostrada en Operaciones de Concreto / Planta por Lotes Responsabilidad previa en la producción de concreto, logística de suministro, coordinación de colocación, control de calidad u operaciones de construcción comparables orientadas a la producción. Esto debería considerarse uno de los diferenciadores más fuertes para el puesto.
- Liderazgo a nivel de Superintendente/a - Área Experiencia comprobada supervisando múltiples tripulaciones, contratistas, disciplinas o turnos y tomando decisiones operativas que afectan la seguridad, la calidad, la productividad y el cronograma.
- Sólido historial de Seguridad y Calidad Capacidad demostrada para liderar operaciones de construcción de alto riesgo sin comprometer la seguridad o la calidad del concreto, incluida la gestión eficaz de incidentes, NCR, fallas de equipos e interrupciones de la producción.
- Planificación, Productividad y Gestión de las partes Interesadas Capacidad demostrada para gestionar la planificación de la producción a corto plazo, las prioridades de construcción, las limitaciones de mano de obra/equipo y las interfaces entre la planta por lotes y las áreas que consumen concreto. El/la candidato/a debe sentirse cómodo usando la información de programación y rendimiento para tomar decisiones diarias de ejecución.

### Beneficios

Por décadas, Bechtel ha trabajado para inspirar a la próxima generación de Ingenieros/as ¡y más allá! Porque nuestros equipos enfrentan uno de los desafíos más difíciles del mundo, ofrecemos beneficios sólidos para garantizar que nuestra gente prospere. Ya sea para avanzar en sus carreras, ofrecer programas para mejorar nuestra cultura o brindar tiempo para recargar energías, Bechtel tiene los beneficios para construir un legado de crecimiento sostenible. Obtenga más información en [Bechtel Total Rewards](https//www.bechtel.com/about/life-at-bechtel/total-rewards/).

### Equipos diversos construyen lo extraordinario

Como empresa global, Bechtel ha sido durante mucho tiempo el hogar de una vibrante multitud de nacionalidades, culturas, etnias y experiencias de vida. Esta diversidad nos ha convertido en un socio más confiable, solucionadores de problemas e innovadores más eficientes, y un destino más atractivo para el talento líder.

Estamos comprometidos a ser una empresa donde cada colega sienta que pertenece—donde colegas se sientan parte de “Un Equipo”, respetados y compensados por lo que aportan, apoyados en perseguir sus metas, comprometidos con nuestros valores y propósitos, y tratados equitativamente. [Click here to learn more about the people who power our legacy.](https//www.youtube.com/watch?v=jHQGhaeRJsU)

_**Bechtel es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos/as los/as postulantes calificados/as serán considerados para su contratación sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, edad, nacionalidad, discapacidad, estado de ciudadanía (según lo autorice la ley), estatus militar, información genética y cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local.**_

_**Postulantes en situación de discapacidad, que requieran de ajustes razonables para cualquier etapa del proceso de reclutamiento y contratación, pueden enviar su solicitud por correo electrónico a [acesstmt@bechtel.com](mailtoacesstmt@bechtel.com)**_

## How to apply

Apply on the job page, https://rigjobsdirect.com/jobs/bechtel-area-manager-batch-plant-deputy-gerente-a-adjunto-de-area-de-uwlnxyi: its Apply button opens the employer's own application page.

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